Profil SE : SUD 180°Sous-dominantes EST 90° -ouest 270° -nord

Le numéro 1 est. SUD

Le numéro 2 est. EST

Le numéro 3 est. OUEST

Le numéro 4 est. NORD

Élément caractéristique n°1 : CONNEXION AU MONDE

Dans votre environnement calme et lorsque votre humeur est bonne, vous êtes naturellement attiré par les gens, ainsi que par vos pensées et sentiments intérieurs du monde ou de ceux des autres.

Vous semblez avoir un besoin inné de comprendre les gens, de comprendre la personne qui se cache derrière leur déguisement extérieur. Vous désirez savoir pourquoi les gens sont comme ils sont, mais ne recherchez pas les informations personnelles au point que cela devienne embarrassant pour vous ou pour eux.

 

Vous vous efforcez d’être à l’écoute des autres, de percer les mystères, de donner un sens à l’expérience des gens et de trouver la rationalité qui sous-tend les acteurs, tout ce qui se passe et ceux qui le font se produire.

Naturellement, vous êtes accessible et bien élevé avec les autres, même si vous préférez rester en retrait en observant et en réfléchissant sur les événements et les participants, vous réagissez toujours bien aux gens, plutôt que d’essayer de les influencer, vous avez tendance à maintenir une certaine réserve lorsque d’autres l’approchent.

Vous avez la capacité d’être un excellent auditeur, en accordant une attention particulière à ce que les gens disent, vous êtes sans surprise doué pour capter des indications à la fois sensibles et logiques et vous avez également la capacité de lire entre les lignes.

Votre profond intérêt pour ceux qui entretiennent des relations avec vous fait de vous un ami proche apprécié et respecté, cela fonctionne également bien pour vous, vous avez tendance à vous tourner vers quelques relations bien choisies et sélectives qui sont profondes, plutôt que vers une multitude d’associations superficielles avec des liens déliants qui ne fonctionnent pas à un niveau étroit ou de confiance.

Compatissant et linguistique, vous êtes prêt à prendre le temps de réfléchir avant de parler, vous pouvez dire exactement la bonne chose au bon moment pour que quelqu’un se sente mieux.

D’un autre côté, votre vie privée peut être difficile à atteindre pour les nouvelles connaissances, car vous avez tendance à vous concentrer sur elles, ou peut-être avez-vous glissé dans une mauvaise journée en vous retirant dans votre zone de calme.

Il y a des moments où, sous pression, vous souhaiteriez pouvoir être plus énergique et moins douteux, ne pas vous sentir blessé si facilement, vous trouvez que l’encouragement et l’aide des autres peuvent vous aider à traverser ces moments.

Élément caractéristique n°2 : GÉRER VOTRE ENVIRON

Vous êtes en harmonie avec les personnes partageant les mêmes idées et vos tendances sont à vous entourer et à vous centrer pour réagir avec les personnes ou les relations qui ont un impact sur votre vie.

Puisque les gens ne sont jamais statiques, votre position est de développer et d’apprécier des interactions confortables avec les autres, en particulier en écoutant ceux qui ont quelque chose d’intéressant à dire.

Vous êtes susceptible de jouer un rôle de soutien dans la plupart des situations, mais vous êtes plus heureux lorsque vous partagez une implication non conflictuelle avec des personnes qui comptent pour vous.

Ce n’est généralement pas celui qui initie le contact avec les autres, même si vous pouvez et le ferez pour mettre les gens à l’aise ou pour proposer votre aide, mais dans la plupart des situations, vous préférez accepter ce que veulent les autres, à moins que vous ne vous trouviez avec des personnes dont les valeurs sont en conflit avec les vôtres. Dans ce type de situation, vous ferez preuve de tout le tact possible pour trouver un moyen de vous en éloigner.

En fin de compte, vous vous tournez vers des personnes qui partagent la plupart de vos valeurs et croyances personnelles. Ce sont les personnes avec lesquelles vous choisissez habituellement de développer des relations significatives et à long terme.

Vous avez souvent un plan, mais vous êtes également prêt à l’ajuster à toute situation changeante lorsque cela a du sens, ou n’est pas trop extrême ou trop rapide, ou lorsque cela profite aux gens.

Lorsque les choses deviennent trop chaotiques ou que vous déviez du cap, vous pourriez partager vos sentiments et vous plaindre à des personnes en qui vous avez confiance.

Élément caractéristique n°3 : UTILISER L’INFORMATION ET LE SAVOIR-FAIRE

Afin de projeter ce qui donnera le plus probablement les résultats que vous recherchez, vous êtes souvent en mesure d’établir des liens solides à travers vos expériences présentes et passées, en appliquant les solutions issues de l’ensemble des connaissances rassemblées.

Vous êtes également généralement capable de comprendre rapidement des informations solides et spécifiques, puis de vous appuyer sur ces connaissances, de raisonner directement au-delà des données brutes, de réfléchir à la manière dont elles peuvent être utilisées de manière significative et utile, bien que apparemment sans rapport, et de les appliquer.

Vous recherchez des solutions pour le présent et peut-être pour l’avenir.

Pour vous, les informations et les expériences littérales du présent reposent fermement sur ce qui les a précédés dans le passé, et vous les considérez comme le cadre de tout ce qui suit.

Vous essayez de vous assurer que des erreurs ne soient pas commises aujourd’hui qui déséquilibreraient hier ou compromettraient ce qui pourrait être le mieux pour demain.

Les petits morceaux, les détails et les choix du passé et du présent sont typiquement considérés par vous comme des entités importantes, car ils constituent soit la force, soit la fragilité de tout ce qui repose sur leurs fondations pour le futur.

Parfois, vous pouvez devenir obstiné et ennuyeux quant à la façon dont vous pensez que les choses devraient être, surtout lorsque vous êtes fatigué et que vous n’êtes pas au meilleur de votre forme.

Élément caractéristique n°4 : RÉALITÉ ET PRISE DE DÉCISION

Vous êtes sensible aux gens et les valorisez, considérant délibérément les situations réelles à la lumière de leurs effets sur ceux qui vous sont chers, des nombreuses facettes qui influencent ce qu’ils font, comment ils pensent, ressentent et réagissent au monde.

Vous avez tendance à laisser vos valeurs personnelles guider vos décisions et à prendre le pas sur les faits froids et durs de la raison lorsque les deux sont en opposition.

Cela signifie que vous êtes probablement amené à porter des jugements personnels, même si vous êtes tout à fait capable de faire preuve d’objectivité logique et de cohérence lorsque les gens ne sont pas étroitement impliqués.

Parfois, vous vous tournez vers l’intérieur en essayant de déchiffrer quels choix auront le plus de chances d’aboutir à la recherche d’objectifs communs, créant cette harmonie en vous-même et dans vos relations, vous mettez principalement ce qui est le mieux pour les gens et tout ce qui est conforme à toutes vos valeurs.

Parfois, vous n’aimez pas devoir prendre des décisions ; vous n’aimez pas particulièrement être poussé à prendre une décision rapide, même si vous pouvez généralement en prendre une rapidement lorsque les conséquences ne sont pas trop critiques ou lorsqu’elles sont absolument essentielles.

Votre préférence est d’avoir tous les faits, ainsi que la possibilité d’obtenir des réponses des personnes impliquées ou de personnes possédant un certain degré de compétence sur le sujet avant de prendre une décision. De temps en temps, cependant, vous surprenez les gens et même vous-même en faisant l’inattendu, en organisant toutes les informations, en prenant la décision et en en faisant le meilleur usage, et souvent (mais pas toujours) en utilisant des protocoles qui se sont avérés efficaces. efficace dans le passé.

Élément caractéristique n°5 : TRAVAIL, PERFORMANCE ET RÉSOLUTION DE PROBLÈMES

Sans surprise, vous êtes une personne qui a des idéaux élevés et qui cherche un sens à sa vie en cultivant son environnement. Vous aimez vous connecter avec des personnes qui partagent vos valeurs, travaillant et obtenant de meilleurs résultats lorsque tous ces facteurs sont combinés.

Votre souci des gens et la raison pour laquelle vous faites tous les efforts pour les comprendre et ce qui les motive découlent de vos caractéristiques, votre tendance est de sonder et de rechercher leurs principes supérieurs, vous trouvez que plus leurs idéaux sont développés, plus il vous est facile de les laisser certaines personnes se rapprochent de vous.

Vos sécurités et votre fidélité reposent sur des individus, des équipes et des institutions qui aspirent à servir le bien commun avec une bienveillance engagée et consciencieuse.

Votre besoin est de suivre des personnes et des causes responsables qui font appel à votre sens aigu de ce qui est juste et authentique, en laissant de préférence les rôles de leadership à d’autres qui apprécient bien plus l’attention que vous.

Bien que vous acceptiez assez facilement vos fonctions et vos responsabilités personnelles, vous avez une éthique de travail stable tant que vous travaillez avec ou au sein d’équipes qui aident les autres. Les demandes d’auto-promotion ou de tâches n’ont aucune signification personnelle et peuvent vous arrêter rapidement.

Face à la résolution de tout type de problème, vous faites tout votre possible pour comprendre les autres, en essayant d’éviter les conflits et de parvenir à un accord entre toutes les parties impliquées.

Vous avez la capacité de vous concentrer avec une intensité contrôlée sur les techniques établies qui doivent être suivies afin d’atteindre le type de croissance, de développement et de procédures qui apporteront des solutions dans les domaines qui comptent le plus pour les gens et qui les servent le mieux.

Vous abordez consciencieusement le travail et la résolution de problèmes dans un esprit d’équipe structuré, et vous êtes susceptible d’amener les gens à travailler ensemble afin que vous puissiez terminer ce que vous avez commencé, en ajustant le calendrier pour le terminer.

Vous n’aimez pas travailler juste pour le plaisir et vous pourriez avoir besoin de pauses en cours de route, mais vous êtes très motivé lorsque vous travaillez pour vos idéaux ou pour une cause qui aide les autres. Bien que vous ne soyez généralement pas à l’aise d’accepter le mérite de ce que vous faites, vous aimez féliciter les autres, même si vous appréciez les petits éloges discrets, en particulier de la part des personnes que vous admirez.

Élément caractéristique n°6 : APPRENDRE ET S’ADAPTER AU CHANGEMENT

Vous aimez souvent apprendre des autres, en les écoutant, en observant et en leur demandant de vous montrer comment faire les choses. Vous aimez également apprendre en étudiant ou en lisant, en particulier lorsque vous acquérez des connaissances sur des personnes et des événements passés.

Pas toujours friand de changement, vous pouvez parfois être assez habitué, mais vous pouvez gérer ou même promouvoir le changement lorsque vous pensez qu’il entraînera une certaine forme d’amélioration.

D’autant plus si cela continue à avoir un effet positif à l’avenir. Vous pourriez même initier ou vous adapter tout à fait volontairement à des changements que vous reconnaissez comme bénéfiques pour les personnes ou les principes auxquels vous croyez et envers lesquels vous êtes fermement engagé.

Vous avez tendance à rejeter les changements qui n’ont pas d’objectif clair ni d’avantages que vous pouvez voir ou soutenir.

Pourtant, vous pouvez parfois vous adapter rapidement et avec flexibilité à des changements qui, selon vous, indiqueront une harmonie et une coopération entre les gens, surtout lorsque ces personnes partagent également vos valeurs et sont proches de vous. Parfois un peu perfectionniste, mais vous pouvez tout à fait accueillir un changement qui confirmerait votre perception d’un monde plus parfait.

Élément caractéristique n°7 : FORMER ET ENTRETENIR DES RELATIONS

Personnellement et professionnellement, vos caractéristiques vous attirent vers des personnes qui partagent vos idéaux, vos valeurs et vos croyances ; vous pouvez souvent, à la fois raisonnablement et instinctivement, mieux comprendre les gens qu’ils ne se comprennent eux-mêmes. Vous êtes agréable et chaleureux avec les gens en général, mais vous recherchez ou initiez rarement de nouvelles relations profondes, car cela peut vous prendre un certain temps pour faire confiance aux gens.

Dévoués à l’essentiel, votre famille et vos amis savent qu’ils peuvent compter sur vous tant que les valeurs que vous partagez ne changent pas de manière significative. Ils savent également que vous êtes capable et désireux de leur offrir une gentillesse sensible et sympathique, en les aidant chaque fois qu’ils en ont besoin, et ils peuvent être assurés qu’ils ajoutent autant de sens à votre vie que vous en ajoutez à la leur.

Vous appréciez et êtes plus en sécurité et plus heureux de passer du temps avec votre famille proche et vos amis ; vous pouvez même parfois devenir quelque peu possessif à leur égard.

Dans votre quête continue de croissance et de développement personnel, vous encouragez vos relations et amitiés étroites et profondément enracinées à faire de même.

Sans surprise, vous êtes généreux et prévenant, ayant tendance à vous souvenir des détails importants sur les gens et leur vie, ce qui nourrit des relations fiables, intimes et durables qui inspirent un engagement dans le temps.

Pourtant, vous êtes en général une personne privée et réservée dans vos expressions de sentiments personnels, préférant simplement mettre les autres en premier dans votre cœur, vous offrez votre aide, votre loyauté et votre soutien fidèle à tout moment où vous en avez besoin.

Élément caractéristique n°8 : COMMUNIQUER ET GÉRER LES CONFLITS

En tant qu’excellent auditeur qui se concentre sur les autres et préfère généralement rester à l’écart des projecteurs, vous pouvez être amené à parler des idéaux, des valeurs et des croyances qui sont importants pour vous si vous êtes convaincu qu’une telle discussion contribuerait à une évolution positive. but.

À votre manière accueillante mais contenue, vous ne vous contentez pas toujours d’une couverture superficielle d’un sujet qui vous intéresse ; Vous interrogez généralement les gens sur eux-mêmes ou sur des sujets d’intérêt commun.

Encore une fois, la communication est pour vous un moyen essentiel de communiquer de manière significative avec les gens. Vous partagez vos sentiments, vos valeurs, vos pensées, vos croyances et vos rêves avec des personnes qui comprendront et approuveront. Mais vous choisissez votre public avec soin !

Très attentif et attentionné envers les autres, vous prenez grand soin de vous montrer soucieux et de ne pas blesser leurs sentiments.

Vous n’êtes pas du genre à provoquer une dispute ou à élever la voix avec colère, vous n’êtes pas à l’aise au centre de l’hostilité ou du conflit, évitez-le presque à tout prix, cela peut être en abandonnant la conversation pour simplement vous taire, ou en essayant de négocier avec les autres pour trouver un terrain d’entente sur lequel ils peuvent s’entendre, voire être en désaccord. Vous êtes consciencieux en tant qu’artisan de la paix et communicateur serviable.

Vous pouvez vous énerver lorsque vos valeurs sont remises en question et vous les défendrez rapidement et fermement avec une confiance inspirée et déterminée, presque jusqu’à la mort.

Élément caractéristique n°9 : APPROCHE DU LEADERSHIP ET DU TRAVAIL D’ÉQUIPE

Un joueur d’équipe naturel qui a besoin d’implication et d’une véritable aide, surtout de s’engager fermement à travailler dans des équipes qui soutiennent vos idéaux et vous permettent de suivre le leader, plutôt que d’en être un la plupart du temps.

En tant que membre d’une équipe stable et analytique, vous apprendrez probablement à mieux connaître vos collègues qu’eux ne vous connaîtront, puisque vous révélez le moins possible sur vous-même tout en apprenant sur les autres.

Cependant, lorsque vous êtes quelque peu contraint à occuper des postes de direction, vos solides compétences linguistiques peuvent vous rendre très convaincant par votre manière de parler calme, calme et sincère. Vous aimez travailler en coopération pour une cause commune avec les autres et trouvez le travail d’équipe passionnant et gratifiant tant qu’il a du sens pour vous et intensifie le but et le sens de votre vie.

Élément caractéristique n°10 : SE PRÉSENTER

Normalement très sélectif quant aux personnes avec qui vous choisissez d’avoir une relation. Vous avez tendance à vous habiller modestement, à avoir un penchant pour les couleurs sobres, les styles traditionnels et une qualité aussi élevée que vous pouvez vous le permettre sans paraître flamboyant, même si votre langage corporel peut être quelque peu indistinct, même si vous montrez souvent votre souci du bien-être des autres. et peut être prompt à offrir votre aide en cas de besoin.

Votre contact visuel est direct lorsque cela est nécessaire, mais parfois vous évitez ce lien étroit à moins que vous ne connaissiez bien quelqu’un et que vous sentiez que vous avez tous les deux quelque chose en commun.

Parfois, se fondre dans la masse vous attire, vous pouvez, si nécessaire, simplement baisser le menton et les épaules pour ne pas trop attirer l’attention sur vous, ne pas vous exprimer, ne répondre généralement qu’à l’approche de quelqu’un d’autre.

Cependant, lorsque vous parlez de vos convictions ou des personnes qui vous sont chères, et parce que vous appréciez réellement vos opinions, vous pouvez rapidement élever votre stature ; votre personnage peut faire preuve d’un enthousiasme et d’un zèle surprenants.

Élément caractéristique n°11 : BOUSSOLE MÉRIDIEN RÉFLEXION COMPORTEMENT NÉGATIF DANGERS

Ces caractéristiques extrêmement anciennes peuvent apparaître (ou non) lorsque vous êtes épuisé, stressé ou si vous avez une faible estime de soi, mais si vous avez beaucoup de maîtrise de soi, vous pourriez les garder sous contrôle et largement invisibles.

Dans des circonstances extrêmement difficiles, vous éviterez probablement toute vedette ; vous pouvez retirer et retenir des informations et des idées utiles aux autres personnes en tête.

Il se peut que ce soit dans ces moments où votre sens du but pourrait nuire à votre propre bien, vous pourriez laisser vos amis spéciaux, vos préférences, vos passions et vos valeurs devenir des influences primordiales lorsque vous prenez des décisions, laissant parfois libre cours à vos émotions, plutôt qu’une objectivité réaliste. ce processus.

De plus, en valorisant généralement les leçons apprises historiquement, vous pourriez parfois vous retrouver si rigidement pris dans des procédures dépassées que vous pourriez avoir du mal à essayer quelque chose de nouveau.

Lorsque vous sentez que votre sens de la vie ne va pas, vous pouvez également commencer à ne pas vous sentir apprécié pour ce que vous avez au moins essayé de faire, vous pourriez éprouver du ressentiment ou commencer à critiquer tout ce qui n’a pas fonctionné, vous blâmant en concentrant votre attention sur les points négatifs.

Vous vous sentez rarement satisfait lorsque vous vous comportez à l’extrême de votre niveau caractéristique, et quelques mauvaises expériences pourraient vous faire craindre d’éventuelles catastrophes futures devenant auto-réalisatrices, certaines se produiront parce que les gens pensent que cela est probable et se comportent ensuite d’une manière qui rend cela se produit, une spirale intérieure autodestructrice qui influence les pensées préjudiciables entre autres. Pour ces raisons, vous faites généralement tout votre possible pour ne pas fonctionner dans votre mode extrême.

Élément caractéristique n°12 : LES CARACTÉRISTIQUES TYPIQUES SONT DES RESSOURCES RICHES ET DIGNES

Votre besoin est de savoir ce qui se cache derrière l’image publique de la plupart des gens. De plus, votre véritable intérêt pour les autres transparaît dans tout ce que vous êtes et faites, beaucoup de gens vous trouvent attachant, simplement parce que vous les faites se sentir importants ou intelligents, et d’autres parce qu’ils savent que vous vous souciez de vous et qu’ils savent qu’ils peuvent compter sur eux. toi.

Vos valeurs personnelles, vos idéaux élevés et votre passion visent à aider ceux qui en ont besoin, ils améliorent la vie des gens et du monde que vous touchez.

Ayant un impact sur ceux que vous connaissez, touchez dans la vie ou avec qui vous travaillez, vous, en tant qu’esprit d’équipe, cherchez un sens à la vie ; vous travaillez en coopération avec les autres, mais fréquemment dans des rôles de soutien pour atteindre les objectifs de l’équipe en accord avec les vôtres.

Vous pouvez faire l’éloge des autres, faire preuve de compassion et de considération, et offrir tranquillement votre conviction et votre engagement. Vous êtes pratique et ordonné avec un sens de la modestie ; On peut compter sur vous pour bien faire les choses, en particulier pour atteindre des objectifs qui font la différence. Vous cherchez à rendre le monde meilleur de plusieurs manières.